女子サッカーからの発信

女子サッカー…いつも楽しませていただいています。

いま開かれているＷ杯に行きつくまでの道のりを改めて知り、さらに見る目が変わってきます。
スペインチームは、２７年間も続いた監督を選手の行動でチェンジさせたそうです。
大会前に一度もテストマッチをしない、相手の分析も不十分、そしてパワハラです。練習後、涙を流してピッチを後にする選手もいたようです。批判をすれば、二度と代表選手として呼ばれない…

しかし、現体制ではプレーしないと選手が表明し、女子１部リーグの全キャプテンが支持し、解任が実現し、４年間かけて、現チームを築いたそうです。

またアメリカチームでは、代表選手２８名が今年３月８日（女性の権利向上を掲げ１００年以上取り組んできた『国際女性デー』）、米国サッカー連盟に対して訴えを起こしています。

男子チームとの歴然とした格差の解消を求めてです。

●２０１５年の女子Ｗ杯で優勝した女子チームのボーナスが約１７２万ドル（約２億円）に対し、男子チームは（２０１４年１６強）は約５３７万ドル（約６億円）。
●膝などに負担の多い人工芝での試合は、女子チームは１４〜１７年で１３回あるのに、男子チームは１回。
●移動手段の飛行機では、チャーター機は男子チームが１７回に対し、女子チームはゼロ。
その他にも、幼少期からたくさんの格差があり、それを乗り越えてきた歴史があるのでしょう。いまや米国のサッカー人口の約４割が女性。今の時代にやらねばならないことをやり、バトンを引き継ぐ…日本女子サーッカーをめぐる歴史とダブります。

実は、ＦＩＦＡ（国際サーッカー連盟）でも性格差、性差別が残っていますが、それも１歩１歩改善に歩んでいます。
次回、女子Ｗ杯フランス大会の賞金（男子Ｗ杯のまだ約１２％しかありませんが…）は倍増されます。

経済的な面だけにとどまらず、プレーや練習、更衣室、移動、宿泊等々、すべての環境面、、さらには人生における第２、第３ステージに向けた社会定処遇が改善されることを願っています。

女子サッカーだけにとどまらず、全てのスポーツにジェンダー平等の大きな花が開きますよう、一緒に歩みを続けましょうか。